課務 - 學生校外實習

學生校外實習委員會

字級：

教育部函-強化實習場所安全、確保性別友善實習環境及落實校外實習課程之實習機構評估

產業實習相關資訊

一、教育部大專校院校外實習合約書範本

教育部111.03.18 臺教技通字第1112300643號函

應依學生實際實習內容判斷實習生與實習機構間之關係及相關權利義務，並據以簽訂實習合約，請參酌本實習合約範本，以確實保障實習學生權益。

二、本校學生校外實習合約範本

(一)非僱傭型實習合約範本

用途：學校(系所)及廠商雙方簽訂中文版實習合約書
說明：適用對象為無任何實習待遇，或僅領津貼或獎助學金者，實習主要目的為進行學習，並無提供其他勞務或工作事實，為單純學習訓練關係，雙方權利義務以合約書約定內容為準據，受民法、專科以上學校產學合作實施辦法等相關法令保障。
填寫人：學校(系所)、實習機構
份數：正本1式2份，由學校(系所)及實習機構各留存1份
亦可增列實習學生為第三方，則需增列合約第三方、填寫人、份數。

※如實習單位有自訂版本者，可使用機構版本，惟內容需寫明：實習機構名稱(含統一編號、負責人)、搭配之課程名稱及學分數、實習起訖期間、實習工作時間(實習時數或休假日、加班、輪班情況)、實習待遇(薪資計算方式)、實習保險(是否含勞健保、勞退提撥)等。

(二)僱傭型實習合約範本

※機構有自訂版本者，可使用機構版本，惟內容需寫明：實習機構名稱(含統一編號、負責人)、搭配之課程名稱及學分數、實習起訖期間、實習工作時間(實習時數或休假日、加班、輪班情況)、實習待遇(薪資計算方式)、實習保險(是否含勞健保、勞退提撥)等。

(三)學生校外實習合約需含前述內容擬定，並經會辦本校法務室後，方可簽署。

三、勞動部訂定「勞動教育促進綱領」提供相關教材及師資資訊

(一)教育部114.01.03轉知勞動部提供勞動權益教育教材及勞動教育師資名單，請各校納入勞動教育課程或相關活動參考運用。

(二)勞動部所訂定「勞動教育促進綱領」其中1.2.2「完善產學合作學生實習權益保障」措施，明定學校運用勞動部所提供之勞動權益教育教材及師資名單，於學生實習前辦理勞動教育活動。

(三)依據教育部111.10.26轉知勞動部公文：學校辦理校外實習前應與校外實習機構簽署保障學生權益實習合約，如實習內容涉及勞務提供及工作事實，則校外實習合約應依勞動基準法規定辦理，另於實習合約明定實習機構應告知工會校外實習人才培育事宜及人數。

(四)勞動部提供勞動權益教育教材及師資，可於學生實習前辦理勞動教育活動，善用相關教學資源，培養學生建立正確勞動觀念。

勞動權益教育教材：該部編製「職場高手秘笈」、「電資人生涯攻略」及「金融業職涯攻略」等手冊電子檔，置於全民勞教e網─非影音教材─青年就業教材專區（網址：https://labor-elearning.mol.gov.tw/co_topic.php?topic=7&item=4（另開視窗））。
勞動教育師資名單：全民勞教e網─勞教師資專區(網址：https://labor-elearning.mol.gov.tw/co_expertN.php?cgp=t1（另開視窗）)。

四、「大專校院校外實習學生團體保險」

共同供應契約-新光人壽保險股份有限公司

各系所實習生投保事宜，可逕洽該公司分區服務窗口

五、教育部大學校院辦理實習課程書面審查作業相關資料及常見問題

本校學生校外實習合約範本

發布單位：課務組

分享於